About
Partnerstwa
About GHSH
Who We Are and How We Work
Global Health Security Hub (GHSH) is an independent cross-sector collaboration platform whose mission is to support public institutions in building resilient, evidence-based public health governance systems. We operate as a neutral intermediary between government, academic, and organizational sectors — without a corporate agenda and without conflicts of interest. Our goal is to translate expert knowledge into practical policy tools accessible to decision-makers at every level of government.
Mission and Strategic Objectives
GHSH focuses its work on six key strategic areas that respond to the real needs of public institutions in the areas of health policy, systemic security, and cross-sector collaboration.
System Interoperability
We support the implementation of standards that enable data exchange and collaboration across different systems and public institutions.
Capacity Building
We build the competencies of public-sector officials and experts through dedicated training programs and peer learning.
System Resilience
We design recommendations and policy frameworks that increase the system’s ability to absorb crises and adapt.
Evidence-based Policy
Every GHSH recommendation is based on verifiable data, comparative analyses, and peer-reviewed scientific literature.
Peer Learning
We facilitate the exchange of experience among representatives of public institutions from different countries and levels of administration.
Cross-sector Collaboration
We create a space for dialogue between the government, academic, nonprofit, and private sectors — on a neutral basis.
Theory of Change
Our work is based on a transparent causal model that connects available resources with concrete impact on public policy and systemic security.
Each stage of the process is documented and subject to external evaluation. The results of our work — including policy recommendations and thematic reports — are published in line with open knowledge principles and made available to all public institutions free of charge.
GHSH Operating Model
How We Work
GHSH operates through a network of specialized working groups that bring together experts from the public, academic, and organizational sectors. Each thematic group conducts a structured analytical process that concludes with the publication of recommendations.
  • Working Groups — thematic, time-limited
  • Steering Committee — strategic oversight and priority approval
  • Advisory Board — independent external expertise
  • Delivery Partners — institutions implementing recommendations
How We Select Topics
Each thematic initiative goes through a four-step selection process that ensures focus on issues with the greatest public impact and real-world feasibility.
  • Public need — identified by partner institutions
  • Feasibility — availability of data, experts, and resources
  • Impact — estimated influence on policy or practice
  • Mission alignment — consistency with GHSH strategic objectives
Governance i transparentność
Niezależność, przejrzystość i ochrona informacji
Wiarygodność GHSH wobec instytucji publicznych opiera się na trzech filarach: przejrzystej strukturze zarządzania, rygorystycznej polityce konfliktu interesów oraz konsekwentnym publikowaniu dokumentów operacyjnych. Poniżej prezentujemy pełny model governance oraz zasady, na których opiera się nasza działalność.
Struktura zarządzania
Każdy organ posiada jasno zdefiniowany zakres kompetencji, regulamin działania oraz mechanizm sprawozdawczości. Skład Rady Doradczej jest regularnie rotowany, a jej członkowie zobowiązani są do składania deklaracji o braku konfliktu interesów przed każdym głosowaniem lub rekomendacją.
Governance i niezależność
Polityka konfliktu interesów
Wszyscy członkowie organów GHSH oraz eksperci zewnętrzni zobowiązani są do rocznego składania deklaracji interesów. W przypadku identyfikacji potencjalnego konfliktu, dana osoba jest wyłączana z procesu decyzyjnego w danej sprawie. Polityka jest publicznie dostępna na stronie GHSH.
Transparentność partnerstw
Lista partnerów instytucjonalnych oraz warunki współpracy są publikowane w corocznym raporcie transparentności. Żaden partner nie posiada wpływu na treść rekomendacji merytorycznych. Umowy partnerskie oparte są na standardowych wzorcach zatwierdzonych przez Zarząd.
Mechanizmy kontroli zewnętrznej
GHSH poddaje się regularnym audytom finansowym i merytorycznym przeprowadzanym przez niezależne podmioty zewnętrzne. Wyniki audytów są publikowane w całości. Rada Doradcza zatwierdza priorytety programowe bez możliwości ingerencji przez partnerów finansujących.
Transparentność — co publikujemy
Dokumenty operacyjne
  • Sprawozdania roczne z działalności
  • Raporty tematyczne grup roboczych
  • Rejestr partnerów i warunki współpracy
  • Polityka prywatności i ochrony danych
  • Wyniki audytów zewnętrznych
  • Deklaracje interesów członków organów
Zasady dostępu
Wszystkie dokumenty strategiczne i merytoryczne GHSH są dostępne bezpłatnie dla instytucji publicznych. Dokumenty operacyjne wewnętrzne podlegają zasadzie "confidentiality by default" — publikowane są wyłącznie agregowane wnioski, nie indywidualne stanowiska uczestników.
Jak chronimy informacje instytucjonalne
Poufność rozmów instytucjonalnych
Wszystkie rozmowy prowadzone w ramach grup roboczych i konsultacji bilateralnych objęte są zasadą Chatham House Rule. Żadne stanowisko instytucji nie jest przypisywane jej publicznie bez wyraźnej zgody.
Minimalizacja danych
GHSH przetwarza wyłącznie dane niezbędne do realizacji konkretnego celu projektowego. Dane osobowe uczestników nie są udostępniane partnerom zewnętrznym. Dane agregowane wykorzystywane są zgodnie z zasadami RODO i wewnętrznymi standardami ochrony prywatności.
Praca na danych zagregowanych
W przypadkach wymagających analizy danych instytucjonalnych, GHSH stosuje wyłącznie dane zagregowane i zanonimizowane. Wyniki analiz podlegają recenzji wewnętrznej przed publikacją, a instytucja dostarczająca dane zachowuje prawo do weryfikacji wniosków.
Zespół i eksperci
Leadership GHSH
Dyrektor Zarządzający
Odpowiedzialny za strategię operacyjną i reprezentację zewnętrzną GHSH.
Dyrektor Programowy
Nadzór nad jakością merytoryczną projektów i grup roboczych.
Dyrektor ds. Partnerstw
Zarządzanie relacjami z instytucjami publicznymi i partnerami strategicznymi.
Zasady doboru ekspertów
Eksperci i współpracownicy GHSH są dobierani na podstawie udokumentowanego doświadczenia w obszarach polityki publicznej, zdrowia publicznego, zarządzania kryzysowego lub dyscyplinach pokrewnych. Każdy ekspert przechodzi weryfikację pod kątem konfliktu interesów przed dołączeniem do grupy roboczej.
  • Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze kompetencji
  • Afiliacja z uznaną instytucją lub organizacją
  • Brak aktywnego konfliktu interesów w danym obszarze tematycznym
  • Zobowiązanie do przestrzegania Kodeksu Etycznego GHSH

Dołącz jako ekspert
GHSH regularnie poszerza sieć ekspertów i współpracowników. Jeśli posiadasz doświadczenie w obszarze polityki publicznej, zdrowia, cyberbezpieczeństwa, zarządzania kryzysowego lub dziedzinach pokrewnych — zapraszamy do współpracy. Formularz zgłoszeniowy obejmuje: imię i nazwisko, obszary kompetencji, afiliację instytucjonalną, adres e-mail oraz opcjonalny link do profilu zawodowego.
Umów się na kontakt z GHSH
Jesteśmy do dyspozycji instytucji publicznych, decydentów i urzędników poszukujących wsparcia analitycznego, partnerstwa projektowego lub konsultacji eksperckich. Każde spotkanie traktujemy jako poufną rozmowę roboczą, bez zobowiązań i bez agendy sprzedażowej.
Briefing rządowy
Dedykowana sesja dla przedstawicieli administracji publicznej — omówienie modelu współpracy, aktualnych inicjatyw i możliwości zaangażowania instytucjonalnego.
Zapytanie partnerskie
Dla instytucji i organizacji zainteresowanych formalnym partnerstwem strategicznym lub udziałem w grupach roboczych GHSH.
Pobierz Overview PDF
Skrócony dokument (1–2 strony) opisujący misję, model działania i strukturę governance GHSH — dostępny po podaniu adresu e-mail.